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　　最新数据显示，TikTok美国合资公司已挺过动荡的过渡期，用户规模几乎未受影响。此前因服务中断与审查担忧引发的 “大规模用户流失”说法，如今看来被严重夸大。调查数据显示，尽管1月23日TikTok宣布成立美国合资公司后，应用卸载量一度激增，但美国地区日均活跃用户数仍维持在1月19—25日那周水平的约95%。用户数据从根本上表明，除了坊间传闻，美国用户大多未察觉到TikTok运营出现实质性变化，至少不足以显著改变用户态度。

　　相关：TikTok母公司开发出一款人工智能(AI)模型Seedance 2.0，可以根据单一文本提示，生成具有故事情节、场景切换和鲜明人物形象的高品质视频。总部位于北京的字节跳动(ByteDance)最新推出的这款AI视频生成模型正在中国引发热议，却因版权问题遭到好莱坞。该模型显示出，以打造TikTok而闻名的字节跳动正成为OpenAI和谷歌(Google)的对手，参与AI电影和其他娱乐视频制作工具的竞争。

　　印度阿达尼集团(Adani Group)计划至2035年投资1000亿美元，开发由绿色能源驱动的人工智能数据中心，显示亿万富翁Gautam Adani旨在抓住印度作为人工智能与云计算中心崛起的机遇。信实工业(Reliance Industries)董事长穆克什-安巴尼宣布，信实工业及其电信子公司Jio将在未来七年投资1098亿美元，用于建设人工智能与数据基础设施。这笔投资将重点投向国家级人工智能算力等领域。

　　相关：印度塔塔集团(TataGroup)和OpenAI正联手提供人工智能(AI)服务，这是旨在提升这个南亚国家在全球AI竞赛中地位的最新一项合作。塔塔咨询服务公司(Tata Consultancy Services)表示，该公司将与ChatGPT的开发商一道，打造针对特定行业的定制服务，帮助全球企业整合这家AI初创公司的平台，并在印度开发为AI工作负载提供支持的基础设施。塔塔咨询服务公司表示，将在初期阶段开发100兆瓦算力的AI基础设施，并可选择扩建至1吉瓦。

　　一份调查报告显示，在人工智能热潮的推动下，2025年三星电子公司(Samsung Electronics)员工的平均年薪增加了近20%，而员工总数则略有下降。据韩国CXO研究所发布的报告，三星电子员工(不包括正式高管)的平均年薪约为1.55亿韩元(约106000美元)，较2024年的1.3亿韩元增长了19.2%。该调查结果是基于对该公司员工开支情况以及参加国家养老金计划的员工人数的分析得出的。相关：三星电子将于2月26日凌晨3时(当地时间25日上午10时)在美国加州举行新品发布会“GalaxyUnpacked 2026”，公开新一代旗舰手机Galaxy S系列产品。三星电子未公布具体产品名称，但Galaxy S26系列的发布已基本确定。在近期公开的活动预告视频中可以看到，象征Galaxy人工智能(AI)的图标从箱子里跃出。据悉，Galaxy S26系列着重加强AI功能。

　　英美资源集团(Anglo American)对旗下戴比尔斯(De Beers)钻石业务计提23亿美元资产减值，这是三年内第三次减值。当前严峻的市场环境，使其出售该部门的计划变得复杂。去年2月，英美资源已对戴比尔斯计提29亿美元减值，2024年则先计提了16亿美元。2025年，戴比尔斯部门录得约5亿美元的核心经营亏损。更廉价的人造钻石兴起，让这家传奇钻石部门风光不再。钻石珠宝零售商越来越多地采用合成钻石，尤其是在订婚戒指等产品中。